Adjoint·e Responsable - Galeries Lafayette Metz - CDD 39H H/F - Ba&Sh

Rejoignez la ba&sh family : faites rayonner votre carrière !

En tant qu'Adjoint-e Responsable, vous êtes le bras droit du-de la Responsable de point de vente et vous l'assistez dans l'ensemble de ses missions. Vous êtes en contact direct avec notre clientèle.

Vous incarnez la maison avec pour missions clés :
Le coaching de l'équipe de vente (renforcer les connaissances produits et les techniques de vente)
Le développement du chiffre d'affaires
La fidélisation de notre clientèle par la qualité de votre accueil et la pertinence de vos conseils
La maîtrise parfaite de notre histoire, de nos codes, de l'offre et des silhouettes de nos collections
Le rayonnement de l'image de marque

Au quotidien, votre rôle se traduit par :
Votre mission de relais du-de la Responsable de point de vente
L'animation et le partage de votre expertise auprès de l'équipe de vente
L'accompagnement de notre clientèle par des ventes personnalisées
Le respect de la bonne tenue du point de vente et de son merchandising
La gestion des stocks
La maîtrise des indicateurs de performance, tels que l'indice de vente, le panier moyen et le taux de transformation et des ventes omnicanales

Par ailleurs, vous serez garant-e du respect de la politique RSE de ba&sh au sein de votre point de vente et en serez l'ambassadeur-rice au quotidien.

Informations : le poste est à pourvoir en CDD 39h dans le cadre d'un remplacement dès que possible pour un mois.

PROFIL
Chez ba&sh, nous croyons au pouvoir du sourire, à la passion et à la motivation pour offrir une expérience d'achat exceptionnelle à nos clients.

Expert-e en vente personnalisée, venez nous enrichir de votre :

Passion pour la vente et l'animation d'équipe
Personnalité solaire et bienveillante
Excellente présentation et savoir-être
Exemplarité (savoir-être et de savoir-faire)
Proactivité, ténacité et dynamisme
Sens de l'écoute, de l'observation et du commerce
Sens de la pédagogie et aisance relationnelle
Authenticité et excellence opérationnelle


De plus, nous vous offrons :

Titres-restaurant via Swile
Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo

ba&sh n'attend plus que vous !



Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver.



La diversité sous toutes ses formes (genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses, orientation sexuelle, .) enrichit les échanges et le cadre de travail, favorisant ainsi le développement de l'entreprise & de chacun des individus qui la composent.



En tant qu'employeur qui positionne l'égalité des chances au coeur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons les candidatures de l'ensemble des candidats qualifiés et compétents.



Nous nous engageons à continuer à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque employé développe un fort sentiment d'appartenance.



Si vous souhaitez rejoindre une marque en pleine expansion avec une vraie philosophie, faites-nous parvenir votre candidature.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Merchandising
• Sens du relationnel
• Dynamisme
• Progression des indices de vente
• Développement du chiffre d'affaires
• Techniques de vente
• Gestion des stocks
• Pro-activité
• Gestion de l'image de marque
• Gestion d'un espace de vente
• Management d'équipe
• Fidélisation
• Empathie