Auxiliaire de Vie a Former H/F - Home Presence
- CDI
- Home Presence
Les missions du poste
HOME PRESENCE recherche des Auxiliaires de vie (H/F) pour accompagner à domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie.Dans le cadre de ce recrutement, les candidats bénéficieront d'une FORMATION appelée Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) de 360 heures du 5 octobre au 18 décembre visant l'acquisition des compétences nécessaires à l'exercice du métier et la validation des CCP1 et CCP2 du Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles (ADVF).MissionsÀ l'issue de la formation, vous serez chargé(e) de :-Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne.-Aider à la toilette, à l'habillage et aux déplacements.-Assurer l'entretien du cadre de vie et du linge.Formation POEI - 360 heures à l'AFPA de METZLa POEI permettra de préparer les blocs de compétences suivants :CCP1 : Entretenir le logement et le linge d'un particulierCCP2 : Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidienDes périodes d'immersion en entreprise viendront compléter les apports théoriques.-Permis B requis-Embauche à l'issue de la formation sous réserve de validation des compétences.-Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide à domicile.-Indemnisation des déplacements professionnels.Les atouts du posteFormation financée avant l'embaucheAcquisition des CCP1 et CCP2 du Titre Professionnel ADVF
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Effectuer les courses d'une personnePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Entretien des lieux
- Réactivité
- Empathie