Les missions du poste


Sous la responsabilité du Responsable de Département Comptabilité Fiscalité FilialesMissions de productionContribuer aux situations mensuelles et à l'arrêté annuel de la Caisse Régionale et des Caisses LocalesParticiper aux arrêtés comptables en normes françaisesPiloter la comptabilité des fournisseurs de la Caisse Régionale et des factures clientsGérer les immobilisations et les amortissements de la Caisse RégionaleVérifier, justifier et analyser les comptes en normes françaisesAssurer la clôture comptable des filiales de la Caisse RégionaleDévelopper les fonctions fiscales sur le périmètre de la Caisse Régionale, des Caisses Locales et des FilialesAssurer la production des état fiscaux et déclarations fiscales sur le périmètre de la Caisse Régionale, des Caisses Locales et des FilialesPréparer, actualiser et suivre les budgets des activités du serviceMissions de contrôle et d'organisationRéaliser les contrôles de 1er degré (Caisse Régionale, Caisses Locales, Fiscalité et Filiales) et de la justification de comptes, proposer et mettre en place des plans d'actionOptimiser les dossiers de révision des activités du ServiceOptimiser, sécuriser et fiabiliser les process du service y compris optimiser l'utilisation des différents outilsPiloter, participer et mettre en oeuvre les projets sur le périmètre des Fournisseurs, des Caisses Locales, des Filiales et de la Fiscalité et assurer la conduite du changementReprésenter la Caisse Régionale auprès des homologues des autres Caisses Régionales et du Pôle Utilisateurs Finance du Groupe en tant que Caisse RéférenteMissions d'accompagnement des UCD (Unités Comptables Décentralisées)Les assister lors des évolutions réglementaires et des outilsLes accompagner dans leurs opérations comptables, la rédaction et le respect des procédures comptablesContribuer à l'amélioration des processus existantsManagement de son équipeAnimer et contrôler l'activité d'une équipe d'environ 6 collaborateursAnimer le management visuel et suivre les indicateurs de pilotageOrganiser la répartition des travaux de l'équipe et la polyvalenceAccompagner les collaborateurs, les former et les faire monter en compétenceRéaliser les bilans et appréciations des collaborateursDans son activité, le collaborateur prend en compte les enjeux environnementaux et de transition en cohérence avec les orientations de la Caisse Régionale déclinées dans ses politiques (crédits, financière, externalisation, immobilière...)Le tout dans le respect du Modèle Relationnel et de la Satisfaction Client.Qualités· Excellent relationnel· Capacité d'analyse et de synthèse· Esprit d'équipe· Rigueur· Capacité à travailler en transversalité· Sens du service clientProfil· Formation Bac +5 en Finance Comptabilité· Expérience d'au moins 5 ans en comptabilité et fiscalité· Expérience en management et conduite de projets· Maîtrise des outils bureautiques· La connaissance des mécanismes financiers et comptables d'une Banque est un aout* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024

Compétences requises

  • Service client
  • Comptabilité clients et fournisseurs
  • Sens du relationnel
  • Logiciels bureautiques
  • Conduite de projet
  • Établissement des déclarations fiscales
  • Droit fiscal
  • Management visuel
  • Facturation
  • Français
  • Esprit d'analyse
  • Capacité d’adaptation
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Comptable H/F

  • Metz - 57
  • CDD
  • PROMAN
Publié le 15 juillet 2026
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