Gestionnaire Paie H/F - Rydge Conseil
- CDI
- Rydge Conseil
Les missions du poste
Description du posteDans le cadre d'un renfort de l'équipe, vous assurerez la gestion de la paie sur un périmètre dédié.Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Paie, au sein d'une équipe dynamique, vous avez envie de :* Prendre en charge la gestion de la paie sur un périmètre de collaborateurs et collaboratrices du marché TPME répartis sur une ou plusieurs régions* Appliquer les règles et procédures de paie mutualisées au sein du Cabinet* Identifier et remonter les sujets individuels et collectifs sur le périmètre * Participer au renforcement de l'expertise de l'équipe à la fois sur la paie (contrôle, simulations.) et sur des domaines spécialisés (mutuelle, prévoyance, recouvrement des IJSS et IJP.)* Apporter un support aux collaborateurs et collaboratrices, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques liées à la paie. Qualifications* Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2/3 et disposez d'une première expérience en paie (3/5 ans).* Vous vous appuyez sur vos connaissances en paie et droit social.* Vous êtes orienté(e) service client et êtes à l'aise avec le digital.* Vous êtes rigoureux ou rigoureuse et avez le sens de la collaboration.* Vous avez envie de développer votre expertise paie.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités comptables
Compétences requises
- Service client
- Rigueur et méthode
- Droit social
- Paie