Les missions du poste

Rejoindre le Groupe Benedic, c'est intégrer un leader historique qui ne cesse de se réinventer. Avec 15 agences et une expertise reconnue en Moselle, nous offrons à nos 150 collaborateurs un environnement de travail stimulant, mêlant outils digitaux de pointe et culture de l'excellence

Outre le cadre et les outils cités ci-dessous, chez Benedic, on travaille selon les valeurs suivantes :
- Honnêteté et transparence : "On dit ce qu'on fait et on fait ce qu'on dit.
- Travail d'équipe : Tout seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin.
- Passion : Il faut être passionné pour aimer et réussir dans ce métier passionnant.
- Innovation : C'est avec de belles personnes, mais aussi de bons outils, que l'on peut se donner les meilleures chances de réussir.Vos responsabilités principales :
- Le pilotage des Assemblées Générales : Véritable ambassadeur de la marque, vous préparez, animez et assurez le suivi des AG et conseils syndicaux. Grâce à nos process étape par étape, vous transformez les décisions prises en actions concrètes pour l'immeuble.
- La valorisation du patrimoine (Technique & Travaux) : Vous analysez les besoins, sélectionnez les meilleurs prestataires (devis, ordres de service) et suivez les chantiers jusqu'à leur réception.
- Le conseil et la relation client : Votre rôle est de créer une relation de confiance durable en apportant des réponses claires et une expertise rassurante aux copropriétaires.
- L'expertise juridique et administrative : En lien avec nos services supports, vous pilotez les dossiers complexes : sinistres, contrats d'assurance et suivi des éventuels litiges.
- La coordination des partenaires : Vous orchestrez les interventions de tous les acteurs de la vie de l'immeuble (gardiens, fournisseurs, experts, avocats) pour garantir un service fluide et réactif.

Le profil que nous recherchons : L'expérience au service du collectif
- Nous recherchons un talent confirmé, capable d'allier rigueur technique et leadership en réunion.
- Votre parcours : Titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 (Immobilier ou Droit), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans en gestion de copropriété.
Vous maîtrisez les rouages juridiques et techniques du métier.
Votre tempérament : Diplomate et doté d'une excellente communication, vous savez fédérer et rassurer des interlocuteurs exigeants.
Votre organisation : Vous gérez les priorités avec agilité et appréciez les outils digitaux qui fluidifient votre quotidien.
Mobilité : Le permis B est indispensable pour vos visites de terrain.

Vos atouts pour réussir chez nous :
- Le sens de la diplomatie : Vous savez rester calme et constructif, même face à des situations complexes ou des interlocuteurs exigeants.
- Une organisation à toute épreuve : Vous savez prioriser vos missions pour jongler entre le terrain, le suivi technique et les impératifs administratifs.
- Une excellente communication : À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous avez une posture professionnelle qui inspire confiance en Assemblée Générale.
- L'esprit d'équipe : Vous appréciez de pouvoir compter sur vos collègues et sur nos services supports pour avancer plus vite.

Pourquoi rejoindre Benedic ?

Parce que vous recherchez plus qu'un portefeuille à gérer. Chez nous, vous trouverez :
- Une équipe stable et expérimentée
- Un management accessible et bienveillant
- Des outils performants
- Une véritable culture de l'entraide
- Des formations régulières
- Des perspectives d'évolution réelles
- Une entreprise qui investit dans ses collaborateurs

Un processus de recrutement clair
- Premier contact : Un échange de 15 min avec Jennifer (RRH).
- Rencontre : Un entretien approfondi avec Jennifer et Catherine (Directrice).
- Immersion : Un échange avec votre futur manager pour valider l'adéquation avec l'équipe.

Prêt à mettre votre expérience au profit d'un leader reconnu ? Postulez dès maintenant

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Code des marchés publics,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Piloter la préparation de travaux

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration d'immeubles et autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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