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Responsable de la Gestion et des Services Généraux H/F - 57

Description du poste

Le Groupe Menway est un acteur indépendant de référence dans le secteur des ressources humaines. Implanté sur l'ensemble du territoire français, en Suisse et au Luxembourg, il accompagne les entreprises et les individus dans toutes les étapes de leur parcours professionnel.
Nous recherchons actuellement, un(e) Responsable de la gestion et des Services Généraux avec une expertise en gestion immobilière, gestion de flotte automobile et optimisation budgétaire.Missions principales
En tant que Responsable de la Gestion et des Services Généraux, vous serez en charge de garantir le bon fonctionnement et l'optimisation des moyens généraux de l'entreprise, tout en assurant la gestion de notre parc immobilier, de notre flotte de véhicules et des budgets de fonctionnement.

Services généraux
- Gérer les prestataires (sécurité, nettoyage, accueil, maintenance, etc.)
- Superviser les achats de fournitures et équipements liés aux services généraux
- Mettre en oeuvre des actions d'optimisation des coûts et de qualité de service
- Coordonner les déménagements et aménagements des locaux
- Assurer la gestion et l'optimisation des budgets de fonctionnement des services généraux
- Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de conformité en collaboration avec le Responsable Sécurité

Gestion immobilière
- Suivre les baux, les échéances et les renouvellements
- Gérer les travaux d'entretien, de rénovation ou d'aménagement des locaux
- Assurer la conformité réglementaire des bâtiments en collaboration avec le Responsable Sécurité
- Participer à la stratégie immobilière de l'entreprise (acquisitions, cessions, implantations)
- Assurer les relations avec les bailleurs, syndics, notaires, etc.

Gestion du parc de véhicules
- Gérer l'ensemble de la flotte automobile (véhicules de service et de fonction)
- Assurer le suivi administratif (assurances, contrôles techniques, contrats de location ou d'achat)
- Planifier le renouvellement des véhicules
- Optimiser les coûts liés à la flotte (assurances, carburant, leasing, réparations)
- Veiller au respect des politiques internes de mobilité et d'utilisation des véhicules

Localisation : METZ (déplacement France/Luxembourg/Suisse)
Type de contrat : CDI / cadre au forfait
Rémunération : 39 000 EUR Bruts annuels sur 13 mois négociable selon profil / Véhicule / Mutuelle prise en charge par l'employeur /Tickets restaurant / Prime d'ancienneté / Compte Epargne

Compétences requises

  • Logiciels bureautiques
  • Gestion budget
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Chiffres clés de l'emploi à Metz

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 118489
  • Médiane niveau de vie : 20010€/an
  • Demandeurs d'emploi : 13400
  • Actifs : 55407
  • Nombres d'entreprises : 9025

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